كيف تعد تسوية ضريبة المرتبات في ظل القانون 91لسنة2005

يمكنك ان تعد تسوية ضريبة المرتبات بسهولة باستخدام برنامج الاكسل واليك الخطوات الاساسية لعمل التسوية السنوية :
1- انشاء جدول يحتوي علىجانبين اسايين هما 
اولا : جانب الاستحقاقات ويشمل هذا الجانب مايلي :
مسلسل - اسم الموظف - الوظيفة - الاجر الاساسي - الاجر المتغير  اجمالى الاستحقاقات

ثانيا : جانب الاستقطاعات او الاعفاءات ويشمل الاتي :

حصة العامل في التامينات الاجتماعية وهى تمثل 14% من الاجر الاساسي و11% من الاجر المتغير
العلاوات الاجتماعية والاضافية وتكون موجودة في الغالب في الجهات الحكومية
العلاوات الخاصة المضافة للمرتب الاساسي والغير مضافة ايضا وهذه ايضا موجودة في الغالب في الجهات الحكومية
 الاعفاء الشخصى ومبلغه 4000 جنيه سنويا بنسبة المدة التى قضاها العامل 
شريحة معفاة وقدرها 5000 سنويا لا تنسب
ويصبح بذلك الجدول على النحو التالى 

	شركة عالم فلوس فلوس فلوس								ملف رقم
تسوية ضريبة المرتبات عن عام 2009
م	اسم الموظف	الوظيفة	الاستحقاقات			الاجمالي	الاعفاءات				اجمالى	الصافي	شريحة	الوعاء	الضريبة
			اجر اساسي	اضافي وبدلات	منح وحوافز		تامينات	ع. اجتماعية	ع .خاصة	اعفاء شخصي	الاعفاءت		معفاة
1	محمد احمد	مدير مالى	7200	5400	0	12600	1602	120	720	4000.00	6442.00	6158.00	5000.00	1158.00	115.8
2	ابراهيم محمد	محاسب	6000	5400	0	11400	1434	120	600	4000.00	6154.00	5246.00	5000.00	246.00	24.6
3	على جمال	محاسب	6000	5400	0	11400	1434	120	600	4000.00	6154.00	5246.00	5000.00	246.00	24.6
	الاجمالى		19200	16200	0	35400	4470	360	1920	12000	18750	16650			165
		محاسب											المدير المالى